--- title: "Brochure formation courte Médiation : prévenir et gérer les situations de conflit" --- INEG04 [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Logo%20SciencesPo%20(1).png?width=230&name=Logo%20SciencesPo%20(1).png)](https://www.sciencespo.fr/executive-education/) # Formation courte ## Médiation : prévenir et gérer les situations de conflit ## Objectifs --- Distinguer la médiation des autres processus de gestion des conflits à l’échelle locale et internationale --- Identifier les situations propices à la médiation, favoriser le développement d’une culture de la médiation --- Se familiariser avec la posture de médiateur des conflits (gestion des émotions, écoute active) --- Acquérir les techniques fondamentales de mise en œuvre d’un processus de médiation ## En pratique --- Durée : 2 jours --- Lieu : Campus de Paris --- Pédagogie : mises en situations et simulations. ## Une journée à Sciences Po Executive Education Voir la vidéo [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/bouton%20play%20blanc-1.png?width=250&name=bouton%20play%20blanc-1.png)](https://pages.sciencespo.fr/202101brochure-pc-ineg04_201907-newlp.html#myModal) × Close Dossier ## POURQUOI SUIVRE UNE FORMATION COURTE À SCIENCES PO EXECUTIVE EDUCATION Vous êtes à la recherche de nouvelles compétences pour rester compétitif et efficace au sein de votre entreprise. Vous souhaitez renforcer rapidement ... [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%201%20(4).png?width=15&name=Folder%201%20(4).png)](https://www.sciencespo.fr/executive-education/pourquoi-suivre-une-formation-courte-sciences-po-executive-education) Article ## COMMENT NÉGOCIER UNE FORMATION COURTE L'entreprise prend en compte des critères précis pour décider si elle valide ou non une demande de formation courte. Voici les points clés à avoir en tête.. [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%201%20(4).png?width=15&name=Folder%201%20(4).png)](https://www.sciencespo.fr/executive-education/comment-negocier-une-formation-courte) Manifesto ## NE CHANGEZ PAS RÉVÉLEZ- VOUS À l’heure où les carrières ne sont plus si linéaires et où la volonté d’épanouissement est de plus en plus prégnante, les cadres voient leur vie professionnelle jalonnée de moments de questionnement, ... [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%201%20(4).png?width=15&name=Folder%201%20(4).png)](https://www.sciencespo.fr/executive-education/ne-changez-pas-revelez-vous) --- [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Logo%20SciencesPo.png?width=230&name=Logo%20SciencesPo.png)](https://www.sciencespo.fr/executive-education/) 28, rue des Saints-Pères 75007 Paris +33 (0)1 45 49 63 00 [Mentions légales](https://www.sciencespo.fr/fr/termes-legaux/) [Accès au site](https://www.sciencespo.fr/executive-education/) [Venir à Sciences Po ](https://www.sciencespo.fr/executive-education/venir-sciences-po) ## Suivez-nous sur [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%205.png?width=50&name=Folder%205.png)](https://www.linkedin.com/school/3261368/admin/)  [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%203%20(1).png?width=50&name=Folder%203%20(1).png)](https://www.youtube.com/user/ScPoExecEd/featured) [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%202%20(1).png?width=50&name=Folder%202%20(1).png)](https://www.facebook.com/SciencesPoExeced) [![](https://pages.sciencespo.fr/hs-fs/hubfs/Folder%201%20(1).png?width=50&name=Folder%201%20(1).png)](https://www.instagram.com/sciencespo_executive/)