Formation courte

RH et RSE : comment créer de la valeur ensemble ?

Objectifs

Comprendre en quoi les bases théoriques et pratiques de la RSE et de la RH convergent

Identifier les leviers de création de valeur en termes de performance sociale

S’entraîner à communiquer les bénéfices concrets de la RSE pour les RH et inversement

Commencer à construire son plan d’action

En pratique

Durée : 2 jours

Lieu : Campus de Paris

Prix : 2 220 €

Pédagogie innovante basée sur des cas pratiques et des travaux en groupe pour échanger sur vos expertises

Une journée à Sciences Po Executive Education

Dossier

POURQUOI SUIVRE UNE FORMATION COURTE À SCIENCES PO EXECUTIVE EDUCATION

Vous êtes à la recherche de nouvelles compétences pour rester compétitif et efficace au sein de votre entreprise. Vous souhaitez renforcer rapidement ...

Article

COMMENT NÉGOCIER UNE FORMATION COURTE

L'entreprise prend en compte des critères précis pour décider si elle valide ou non une demande de formation courte. Voici les points clés à avoir en tête..

Manifesto

NE CHANGEZ PAS RÉVÉLEZ- VOUS

À l’heure où les carrières ne sont plus si linéaires et où la volonté d’épanouissement est de plus en plus prégnante, les cadres voient leur vie professionnelle jalonnée de moments de questionnement, ...